企业年金领多少?

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我们企业今年开始交企业年金,基数是上一年度月均工资总额的1%,其中职工个人缴纳部分为工资的4%(公司每月代缴),单位缴纳一部分不清楚。 今年7月份刚刚启动,目前处于账户积累阶段,具体能领到多少还要等几年。

根据《企业年金基金管理办法》规定,企业年金由企业和个人共同缴费形成。 企业缴费计入企业年金基金资产,实行市场化运作,独立记账、核算;个人缴费计入职工个人账户,归属个人所有。 企业年金的领取条件是在达到国家规定的退休年龄之后,也就是说男职工需要从事工作满30年或退休前一年累计缴费满15年以上,女职工则是工作年满20年或退休前一年累计缴费满十五年以上。符合相应条件的职工在退休后可按月从指定银行领取企业年金。

当然,作为资金池性质的企业年金,其领取也是有规可循的,并非职工到达法定退休年龄就可以随意支取使用。 根据相关政策法规:职工调离、离职、死亡等情况,企业年金账户余额可以依法继承。 如果职工达到待遇领取年龄但不符合待遇领取条件(如退休前死亡),企业年金资金可以一次清偿债务或者提取收益。如果职工达到待遇领取年龄且符合待遇领取条件,但账户余额不足支付待遇的,企业应当一次性补齐差额部分。 如果企业因故终止,企业年金基金应该转移到其他经营期限已满15年以上的企业,继续投资运营并计利息。也可以将基金用于购买国家指定的金融机构发行的特别国债,以实现保值增值。

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企业年金实行个人账户与企业公共账户相结合的模式管理,职工企业年金个人账户下设单位缴费子账户和个人缴费子账户,分别记录单位缴费分配给个人的部分及其投资收益、个人缴费及其投资收益。企业年金基金按照国家有关规定进行投资运营,投资运营收益并入企业年金基金。

参加企业年金的职工企业达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时,可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金,也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品,依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权;出境定居人员的企业年金个人账户资金,可根据本人要求一次性支付给本人;职工或者退休人员死亡后,其企业年金个人账户余额可以继承。

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